募集要項

新卒採用情報

新卒採用の流れ

  1. STEP01 応募エントリー
    学校推薦にてお願いしています。
  2. STEP02 応募書類提出
    学校に案内しているムラテックCCSの募集要項より、必要書類をご確認頂き、弊社まで送付ください。
    【必要書類】
    履歴書（自筆ペン書き、写真付）・推薦状・卒業見込証明書・成績証明書・健康診断書
  3. STEP03 WEBによる適性検査
    ご自宅等でWEBにて受験頂きます。
  4. STEP04 筆記試験・適性検査
    当社統括部の犬山にて行います。
  5. STEP05 面接試験（1回のみ）
    当社統括部の犬山にて筆記試験と同日に行います。
  6. STEP06 採用決定（内定）
    おめでとうございます！
  • ※企業見学会等を行っていますので、ご参加いただき、ご応募ください。
  • ※大学等は自由応募となりますので、当社へお問い合わせください。

募集職種

フィールドエンジニア 物流機器（サービス）
アフターサービス業務
（点検、改造工事、リプレース、予防保全、提案など）
工作機械（サービス）
アフターサービス業務
（点検、移設、改造工事、リプレース、予防保全、提案など）

勤務と待遇

給与（基本給）
（2023年4月実績）
大学卒 　…　 227,000円
高等専門学校卒(専攻科) 　…　 227,000円
高等専門学校卒(本科) 　…　 203,000円
職業能力開発大卒(専門課程2年) 　…　 200,000円
短期大学校卒(2年課程) 　…　 200,000円
諸手当 時間外手当、通勤交通費、親族手当など
昇給 年1回（4月）
賞与 年2回（6月、12月）
勤務時間 8:00～16:55
休日休暇 自社カレンダーによる
年末年始、フレックス休日など年間休日123日
年次有給休暇（初年度10日、最高20日）、慶弔休暇、リフレッシュ休暇など
勤務地 全国のサービス拠点：CCS工機22拠点　CCS物流32拠点
村田機械グループ海外拠点：アメリカ、ドイツ、中国、台湾、タイ、インドネシアなど
教育研修 新入社員研修、年次別研修、目的別研修、職種別研修、
各種通信教育講座、各種社内外講習会、英会話講座など
社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労働者災害補償保険
福利厚生 諸制度：財形貯蓄制度、社員持株会、慶弔見舞金、休業補償、障がい補償など
村田機械グループ保有の厚生施設：グラウンド、テニスコート、体育館、診療所など
リフレッシュタイム（クラブ活動）

【犬山地区（愛知県）】サッカー部、テニス部、バスケットボール部、園芸部、ビリヤード部、自転車部、水泳部、バレーボール部、トレッキング部、野球部、ウォーキングサークル、英語多読クラブ
レクリエーション：ソフトボール大会、納涼祭、運動会、バレーボール大会、ボウリング大会、拠点・地域単位でのイベントおよび親睦会等への補助など
法人加入リゾート：リゾートホテル「エクシブ」、保養所利用補助あり
健康づくり：歯科予防（集団）健診、肺がん、子宮がん、大腸がん、胃がん（自己採取）検診、腫瘍マーカー検査、人間ドック、インフルエンザ予防接種補助、家庭用常備薬配布、ファミリー健康相談、メンタルヘルスカウンセリング、その他
退職金（確定給付企業年金、確定拠出企業年金）
事故･災害時：休業補償給付、慶弔見舞金等
住環境 独身寮：新卒者 大卒・院卒は５年間、高専・短大卒は７年間、高卒は８年間
社有寮がない地域は借上寮（一般賃貸住宅を会社が借上げる制度）あり

中途採用

この度は ムラテックCCS株式会社 中途採用にご興味をお持ち頂きありがとうございます。
応募の方法については以下をご参照ください。
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